各企業と団体の教育訓練品質を高めるため、行政院労工委員会の職業訓練局が「TTQS訓練品質評価システム」を行っています。2012年LAYANA COMPANYがTTQS訓練品質評価システムから授与した銀メタルを獲得いたしました。

LAYANA COMPANYが「社員全体的に品質コントロールし、顧客と最高価値を作ろう！」という経営理念により、人材の教育を大切にして、社員たちへのトレーニングに力入れて全力を尽くしております。当社は長年にやってきた教育訓練がTTQSの精神に合えることを確認するため、今年行政院労工委員会の職業訓練局に評価申請を提出しました。この評価制度を通し、社内への教育訓練の基礎を確立したいと思います。

TTQSは台湾の訓練品質システム（Taiwan Train Quality System）の略称です。職業訓練局がトレーニングの企画・設計・執行・監査・成果評価という五つの項目から評価される組織の得点を採点し、企業に各部門の役割の特性を認識しながら、この教育訓練の成果も同時に評価されます。

初めての申請で、TTQS訓練品質システム-企業版の銀メタルというよい結果を取れることに対して、当社は誠に感謝しております。これは会社が訓練を行う能力がある事を認めていることのほかに、顧客にもよりよいサービスを提供できる証です。ちょうど会社の要求通り「最高のことがない、唯一あるのは以前よりよくなることだけだ」。